Myśląc nad zmniejszeniem kosztów funkcjonowania spółdzielni, w głowach niektórych spółdzielców mogą się pojawić (szczególnie przed walnymi zgromadzeniami) różne osobliwe pomysły. Jednym z nich może okazać się próba „scalenia” organów. Śpieszę zatem wyjaśnić, że zgodnie z art. 56 § 1 ustawy z dnia 16 września 1982 r. Prawo spółdzielcze (Dz. U. 1982 r. Nr 30 poz. 210 z późn. zm.) nie można być jednocześnie członkiem rady nadzorczej i zarządu tej samej spółdzielni.
Z zasad logiki wynika, iż osoba pełniąca funkcje nadzorcze nie powinna jednocześnie pełnić funkcji wykonawczych. Oznaczałoby to de facto brak nadzoru.
Oczywiście w tym przypadku również występuje wyjątek od reguły: w razie konieczności, rada nadzorcza może wyznaczyć jednego lub kilku ze swoich członków ale tylko i wyłącznie do czasowego pełnienia funkcji członka (członków) zarządu.
4 komentarze
RYSZARD
W związku z rezygnacją z pracy Członka Zarzadu Spółdzielni, Rada Nadzorcza musi wyznaczyć osobę do czasowego pełnienia funkcji Członka Zarządu ( Zarząd dwuosobowy), do czasu wyboru nowego Członka (Konkurs). Czy Rada Nadzorcza może wyznaczyć do pełnienia funkcji członka Zarządu pracownika Spółdzielni, bo nikt z radnych nie wyraża checi oddelegowania?
Ryszard Stolarz
Nie ma takiej możliwości. Rada albo wyznacza osobę spośród siebie albo musi dojść do wyboru członka zarządu.
RYSZARD
W razie konieczności, rada nadzorcza może wyznaczyć jednego lub kilku ze swoich członków ale tylko i wyłącznie do czasowego pełnienia funkcji członka zarządu. Jakie umowy w tym przypadku stosują Spółdzielnie? Czy może to być umowa zlecenia/o dzieło itd? Czy w takim wypadku nie potrzeba umowy.
Artur
Czy zapis okonieczności nalezy rozumieć jako wyższa koniecznośc, trwająca możliwie krótko
o ograniczony czasowo, o czasie nie dłuższym 3miesiace ( poprzez analogie do art 383 Kodeksu spółek handlowych ?